Premios Oscar impone requisitos de diversidad en ‘Mejor Película’

La Academia ha publicado una nueva lista de normas que deben ser cumplida por las películas que quiera optar al Premio Oscar de Mejor Película a partir del 2024. Estas nuevas normas se enfocan en requisitos de diversidad que deben cumplir las películas y desde ya ha levantado varias polémicas.

Cabe destacar que, para poder optar al Premio Oscar a Mejor Película, la producción de la misma deberá contar con al menos un requisito de diversidad de lo que vemos en la pantalla, uno de los requisitos en función del equipo de producción y dos de los requisitos de igualdad de oportunidades. Aquí te presentamos el detalle de todas estas categorías de requisitos.

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Las nuevas reglas de diversidad para el Premio Oscar de Mejor Película

  • Los requisitos en función de lo que vemos en la pantalla.
    • Por lo menos uno de los actores principales, o un secundario con un papel muy significativo en la trama, debe pertenecer a un grupo étnico de poca representación.
    • Un mínimo de 30% de los actores de reparto debe ser de un grupo étnico de poca representación.
    • Que la historia de la película se centre en un personaje de estos grupos étnicos.
  • Los requisitos en función del equipo de producción.
    • Mínimo dos de los diferentes equipos creativos tiene que estar dirigido por alguno de estos grupos étnicos.
    • Por lo menos seis miembros del equipo técnico deben pertenecer a alguno de los grupos étnicos poco representados.
    • Al menos el 30% del equipo técnico debe pertenecer a algún grupo étnico poco representado.
  • Los requisitos en función del acceso a la industria y la igualdad de oportunidades.
    • La compañía de distribución o financiación de la película debe contar con talleres de formación especiales para las personas que formen parte de grupos étnicos.
    • Los estudios más grandes deberán tener contratos sustanciales y continuos de formación pagadas para dichos grupos étnicos.
    • Los estudios más pequeños, estudios independientes, deben tener un mínimo dos pasantes que formen parte de los grupos étnicos poco representados.
    • Si el estudio y/o la productora tiene departamentos de marketing, publicidad y/o distribución con puestos ejecutivos seniors, alguno de ellos debe estar ocupado por personas de estos grupos étnicos.

Imagen: Premios Oscar

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