BBVA tiene disponibles 240 empleos para jóvenes

Julimay Cruz

, COLOMBIA

BBVA (Banco Bilbao Vizcaya Argentaria) presentó el programa Mi Primer Empleo en Colombia. Se trata de una oportunidad dirigida a jóvenes mayores de 18 años y profesionales para las áreas tecnológicas y administrativas.

El banco cuenta con 20 cupos disponibles para el programa Mi Primer Empleo y adicionalmente 220 vacantes para otros profesionales que se quieran sumar a la multinacional. Entre ellos, ingenieros de sistemas, desarrolladores, expertos en ciberseguridad, científicos de datos, contadores, así como profesionales que deseen ocupar cargos administrativos y comerciales de carácter ejecutivo.

Si estás interesado en esta oportunidad, debes ingresar al sitio web de BBVA Colombia. Una vez allí, puedes dirigirte a la pestaña de empleos ubicada en la parte inferior de la página de inicio. Luego, en la parte inferior de la página de empleos selecciona la opción de Colombia. Así encontrarás los cargos disponibles en los que te puedes postular.

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Algo más sobre las oportunidades de empleo en BBVA

  • El banco está desarrollando un programa de formación que busca capacitar a los jóvenes en nuevas tecnologías. Esa oportunidad tendrá una cantidad de 30 cupos.
  • Actualmente, el banco cuenta con una plantilla de más de 5.000 colaboradores, de los cuales cerca del 60% es talento femenino. En el caso de BBVA, el 45% de los cargos en la Alta Dirección del banco son ocupados por mujeres. Durante los dos últimos años, el banco ha contratado a un 45% de mujeres para ocupar posiciones en áreas relacionadas con finanzas, Ecommerce, plataformas de pago y Startups.
  • BBVA también ha vinculado profesionales en campos de tecnología y análisis de datos como User Experience, Digital Sales, Behavioral Economics y Data Science.

«En BBVA estamos comprometidos con la recuperación económica del país y con el talento colombiano. Prueba de ello es que en el último año hemos incorporado a más de 240 profesionales para trabajar con nosotros en diferentes áreas de la organización y hemos impulsado nuestro plan de diversidad e inclusión, vinculado en muchos de ellos a mujeres y jóvenes».

Jorge Hernández, vicepresidente de Talento y Cultura BBVA en Colombia.

Imagen: Álvaro Ibáñez, vía Flickr.

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