Satya Nadella, actual presidente de Microsoft, habló durante una entrevista a The New York Times sobre las consecuencias negativas para la salud física y mental que traería el teletrabajo si se aplica de forma permanente.
El asunto está en que empresas grandes como Twitter permitieron a sus empleados trabajar desde sus casas el tiempo que quieran, incluso si la pandemia se termina. Esta situación, para Nadella, traería consecuencias negativas para su salud mental.
Cambiar a una configuración totalmente remota, explicó el presidente de Microsoft, “quemaría el capital social” que se creó antes de trabajar a distancia. Esto se debe a que trabajar en un mismo espacio con otras personas e interactuar con ellas trae beneficios personales que no se pueden conseguir trabajando desde casa.
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Qué más debes saber
- Los países están comenzando a flexibilizar las medidas de aislamiento tomadas durante los inicios de la pandemia para recuperar su economía. No obstante, el COVID-19 aún carece de una vacuna y sigue siendo una amenazan real. De este modo, algunas empresas prefieren que su empleados decidan si quieren o no volver a la oficina.
- Aunque bajo la modalidad de teletrabajo la productividad de los trabajadores de Microsoft aumentó, Satya Nadella piensa que es más importante la interacción social para la salud en general y la construcción de las comunidades.
«Lo que echo de menos es que, cuando entras en una reunión física, estás hablando con la persona que está a tu lado, eres capaz de conectarte con ella durante los dos minutos anteriores y posteriores».
Satya Nadella, presidente de Microsoft
Imagen: You X Ventures, vía Unsplash.